389995BR
Jan 30, 2024
France
About the Role
Localisation : Rueil-Malmaison, Paris - #LI-Hybride
15 ans ! Notre expertise s’appuie sur plus de 15 ans d’expérience dans la production et la commercialisation d’un portefeuille de produits d’imagerie et de traitement en médecine nucléaire pour un certain nombre d’indications en oncologie, neurologie, cardiologie et pour les maladies infectieuses et inflammatoires.
Vos responsabilités :
Rattaché(e) au FRA Head France, ses responsabilités incluent, mais ne se limitent pas :
• Gérer l'exécution des stratégies régionales et mondiales ainsi que le processus de budgétisation pour la zone de responsabilité.
• Gérer et assurer le développement de l’équipe R2R France, 3 Associates, principalement tous des professionnels expérimentés.
• Aider aux contrôles financiers internes du pays; en assurer la conformité et une utilisation appropriée en réalisant des tests et audits de conformité réguliers.
• Gérer les processus de reporting d’audit et assurer la conformité pour divers rapports
• Fournir des informations promptes sur les rapports statutaires et nationaux aux intervenants internes et externes, y compris les responsables financiers régionaux.
• Assurer l'intégrité et l'interopérabilité des mécanismes d'information financière des entités, y compris les données fiscales, d'inventaire, de contrôle des
sociétés, d'achat et de paiement.
• Gérer la mise en oeuvre des processus de gestion de risques et veiller à l’accès et l'utilisation d'outils de gestion de risques adéquats.
• Aider aux processus de déclaration fiscale, de conformité et d'audit, fournir une analyse des informations financières (données mensuelles, trimestrielles et annuelles) et assurer la fourniture de données nécessaires aux autorités internes et externes.
15 ans ! Notre expertise s’appuie sur plus de 15 ans d’expérience dans la production et la commercialisation d’un portefeuille de produits d’imagerie et de traitement en médecine nucléaire pour un certain nombre d’indications en oncologie, neurologie, cardiologie et pour les maladies infectieuses et inflammatoires.
Vos responsabilités :
Rattaché(e) au FRA Head France, ses responsabilités incluent, mais ne se limitent pas :
• Gérer l'exécution des stratégies régionales et mondiales ainsi que le processus de budgétisation pour la zone de responsabilité.
• Gérer et assurer le développement de l’équipe R2R France, 3 Associates, principalement tous des professionnels expérimentés.
• Aider aux contrôles financiers internes du pays; en assurer la conformité et une utilisation appropriée en réalisant des tests et audits de conformité réguliers.
• Gérer les processus de reporting d’audit et assurer la conformité pour divers rapports
• Fournir des informations promptes sur les rapports statutaires et nationaux aux intervenants internes et externes, y compris les responsables financiers régionaux.
• Assurer l'intégrité et l'interopérabilité des mécanismes d'information financière des entités, y compris les données fiscales, d'inventaire, de contrôle des
sociétés, d'achat et de paiement.
• Gérer la mise en oeuvre des processus de gestion de risques et veiller à l’accès et l'utilisation d'outils de gestion de risques adéquats.
• Aider aux processus de déclaration fiscale, de conformité et d'audit, fournir une analyse des informations financières (données mensuelles, trimestrielles et annuelles) et assurer la fourniture de données nécessaires aux autorités internes et externes.
Diversity & Inclusion / EEO
We are committed to building an outstanding, inclusive work environment and diverse teams representative of the patients and communities we serve.
Role Requirements
Prérequis indispensables :
• Bac+5, de préférence diplômé(e) en comptabilité (DSCG, DEC) avec une solide expérience dans un environnement similaire, dont une expérience
préalable en Big 4.
• Expérience de management d’équipe indispensable.
• Français et Anglais courant. Usage nécessaire au quotidien dans les interactions tant avec l'équipe locale qu'avec les autres inter-locuteurs basés à l'étranger.
Exigences souhaitables
• Maîtrise de la comptabilité en normes françaises (PCG) ainsi que les normes IFRS et de leurs applications en entreprise.
• Bonne compréhension de la fiscalité française, notamment la fiscalité des entreprises pharmaceutiques
• Management d’équipe.
• Exemplarité dans le leadership.
Vos avantages en rejoignant Novartis
• Une rémunération compétitive
• Un focus sur votre développement de carrière
• Une culture d’entreprise unique, dynamique et responsabilisant
• Une attention particulière portée à votre équilibre vie pro / personnelle avec des dispositifs comme le travail à domicile, le temps réduit annualisé ou le congé parentalité
• Une couverture sociale avancée pour vous et vos proches
• 13 jours de RTT par an
• Un Comité Culture qui propose toute l’année des initiatives et évènements sur le bien-être au travail, la diversité et la culture inclusive, etc ….
Rejoignez notre réseau Novartis: si ce poste ne correspond pas à votre expérience ou à vos objectifs de carrière mais que vous souhaitez en savoir davantage sur Novartis et nos opportunités de carrière, rejoignez le réseau Novartis ici: https://talentnetwork.novartis.com/network
• Bac+5, de préférence diplômé(e) en comptabilité (DSCG, DEC) avec une solide expérience dans un environnement similaire, dont une expérience
préalable en Big 4.
• Expérience de management d’équipe indispensable.
• Français et Anglais courant. Usage nécessaire au quotidien dans les interactions tant avec l'équipe locale qu'avec les autres inter-locuteurs basés à l'étranger.
Exigences souhaitables
• Maîtrise de la comptabilité en normes françaises (PCG) ainsi que les normes IFRS et de leurs applications en entreprise.
• Bonne compréhension de la fiscalité française, notamment la fiscalité des entreprises pharmaceutiques
• Management d’équipe.
• Exemplarité dans le leadership.
Vos avantages en rejoignant Novartis
• Une rémunération compétitive
• Un focus sur votre développement de carrière
• Une culture d’entreprise unique, dynamique et responsabilisant
• Une attention particulière portée à votre équilibre vie pro / personnelle avec des dispositifs comme le travail à domicile, le temps réduit annualisé ou le congé parentalité
• Une couverture sociale avancée pour vous et vos proches
• 13 jours de RTT par an
• Un Comité Culture qui propose toute l’année des initiatives et évènements sur le bien-être au travail, la diversité et la culture inclusive, etc ….
Rejoignez notre réseau Novartis: si ce poste ne correspond pas à votre expérience ou à vos objectifs de carrière mais que vous souhaitez en savoir davantage sur Novartis et nos opportunités de carrière, rejoignez le réseau Novartis ici: https://talentnetwork.novartis.com/network
Why Novartis: Helping people with disease and their families takes more than innovative science. It takes a community of smart, passionate people like you. Collaborating, supporting and inspiring each other. Combining to achieve breakthroughs that change patients’ lives. Ready to create a brighter future together? https://www.novartis.com/about/strategy/people-and-culture
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