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Dec 06, 2022
France

Job Description

110 000 personnes de plus de 140 nationalités différentes travaillent aujourd’hui chez Novartis dans le monde entier. Nous avons une mission à la fois ambitieuse et exigeante : réinventer la médecine pour améliorer et prolonger la vie des patients.

Rejoignez nous en tant que Chef de Produit Digital & Gouvernance !
Poste en CDD jusqu’à fin juin 2023

Vos responsabilités:
Les responsabilités du Chef de Produit Digital & Gouvernance incluent mais ne se limitent pas à :

• Développer l’approche “produit” des canaux digitaux déjà exploités par Novartis
• Contribuer à la Productization et à l’Innovation Digital Marketing (nouvelles modalités d’interactions avec nos cibles)
• Etre Expert de ses canaux digitaux (ownership) : Être le “owner” des canaux digitaux : en maitriser finement les principes et le fonctionnement comme les critères de performance.
• Champion de la Gouvernance Digitale : En qualité d’expert des canaux dont il a la responsabilité le Chef de Produit Digtial maitrise les enjeux de la gouvernance digitale qu’il intègre aux standards d’exploitation des canaux par les équipes.
• Agir en « acteur du changement » : Assurer le rôle de support, conseil, challenge, d’alerte et de conduite/impulsion du changement auprès des différents partenaires et parties prenantes internes

Diversity & Inclusion / EEO

Novartis s'engage à créer un environnement de travail exceptionnel et inclusif, ainsi qu'une équipe diversifiée, représentative des patients et des communautés que nous servons.

Minimum Requirements

Ce que vous apporterez à ce rôle
• Expertise confirmée sur le Système de management de contenu (Drupal), Web-Analytics (Google Analytics, Adobe Analytics), Jira ou des outils concurrents.
• Compétences en management de projets complexes et des parties prenantes impliquées
• Appétence et ouverture d’esprit sur des pratiques digitales nouvelles
• Bonne compétence de collaboration avec des équipes variées
• Bonne connaissance des canaux digitaux actuels et l’impact sociétal qui en découle


Exigences souhaitables
• Formation supérieure communication et/ou en gestion/organisation et/ou en marketing (BAC + 5)
• Expérience en gestion de produits digitaux (Product Management) et compétences en développement digital


Vos avantages en rejoignant Novartis
• Fourchette de rémunération : 49 300€ - 73 900€
• Une prime annuelle
• Un focus sur votre développement de carrière
• Une démarche Qualité de Vie au Travail vous permettant de proposer des améliorations pour votre quotidien
• Une attention particulière portée à votre équilibre vie pro / personnelle avec des dispositifs comme le télétravail, le temps réduit annualisé ou le congé parentalité
• Une couverture sociale avancée pour vous et vos proches
• 27 jours de congés payés & au moins 14 jours de RTT par an
• Différents programmes de reconnaissance des employés


Pourquoi rejoindre Novartis?

766 millions. Il s’agit du nombre de patients ayant bénéficié de l’un de nos traitements. Nous en sommes fiers, mais ce n’est pas une fin en soi. Tous les jours, nos collaborateurs focalisent leurs efforts pour trouver des solutions permettant d’améliorer et de prolonger la vie des patients. Nous sommes convaincus que nous trouverons les réponses en permettant à des collaborateurs curieux & courageux, comme vous, d’évoluer dans un environnement de travail inspirant & motivant.

Une carrière chez Novartis c’est : diversité, dynamisme, Humanité : quand commencez-vous votre carrière avec nous ?

Nous sommes Novartis. Rejoignez-nous et réinventons ensemble la médecine.

En 2021, Novartis est de nouveau certifié « Top Employer » en France !

Rejoignez notre réseau Novartis: si ce poste ne correspond pas à votre expérience ou à vos objectifs de carrière mais que vous souhaitez en savoir davantage sur Novartis et nos opportunités de carrière, rejoignez le réseau Novartis ici: https://talentnetwork.novartis.com/network
PHARMA
REGION EUROPE PHARMA
France
Rueil-Malmaison
Marketing
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Temporaire
Non
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Chef de Produit Digital & Gouvernance H/F CDD

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