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Apr 20, 2022
France

Job Description

Avec plus de 118 000 collaborateurs de 144 nationalités différentes, Novartis est un acteur de santé leader dans son secteur. Grâce à leur expertise unique, nos collaborateurs agissent chaque jour pour accomplir notre mission : « Découvrir de nouvelles voies pour améliorer et prolonger la vie ».

Aujourd’hui, Novartis propose un portefeuille de médicaments sans équivalent pour répondre à des besoins de santé majeurs en oncologie, immunologie et dermatologie, neurosciences, ophtalmologie, maladies cardiovasculaires et respiratoires.

Pour répondre aux défis de la médecine de demain, nos collaborateurs se mobilisent autour des valeurs et des convictions qui garantissent notre réussite commune : l’innovation pour repousser les limites de la médecine, l’intégrité pour agir dans le seul objectif d’aider les patients, la collaboration en tant que partenaire de santé engagé, mais aussi le courage de refuser le statu quo, la performance pour rester leader et la qualité permanente de nos produits et de nos actions.

Chez Novartis, nous partageons la passion de notre métier et la fierté de notre contribution envers les patients et la société.

En collaboration avec le Responsable Parcours de soins, vos missions durant votre apprentissage seront :
- De construire la stratégie nationale parcours de soins des aires thérapeutiques/des clients de la Franchise/Direction ;

- D'en assurer la mise en œuvre au niveau national par le développement de solutions construites en étroite collaboration avec les Experts Régionaux Parcours de soins, les équipes Solutions Clients & les équipes digitales, en réponse aux points de ruptures des parcours de soins de sa Franchise en ville et à l’hôpital

- De travailler en étroite collaboration avec les équipes marketing, ventes, médical, réglementaire juridique et compliance & les chefs de projet parcours de soins des autres franchises.

Ces missions devront être réalisées dans le respect des procédures de Novartis Pharma SAS (notamment procédure P3) et de la réglementation française.

Diversity & Inclusion / EEO

Novartis s'engage à créer un environnement de travail exceptionnel et inclusif, ainsi qu'une équipe diversifiée, représentative des patients et des communautés que nous servons.

Minimum Requirements

En formation supérieure scientifique et/ou en gestion/organisation et/ou en marketing (BAC + 5), vous recherchez une alternance de 12 mois et parlez couramment anglais.
Une première expérience dans l'industrie pharmaceutique est un plus.

Vous êtes force de proposition et d'anticipation pour mener à bien des projets transverses.
Vous avez de bonnes capacités d’analyse et de synthèse ainsi qu’un excellent relationnel.
Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et d'un bon esprit d'équipe.
PHARMA
REGION EUROPE PHARMA
France
Ile-de-France
Interns/Students on Novartis Payroll
Temps plein
Stage / Apprentissage
Non
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APPRENTI CHEF DE PROJET PARCOURS DE SOINS IMMUNOLOGIE (H/F)

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