337391BR
Jan 28, 2022
France

Job Description

L'objectif de ce poste est d'inspirer, coacher et développer une équipe de TALs afin d’assurer l’atteinte des objectifs commerciaux avec éthique et le
développement d’un partenariat fort avec la communauté médicale dans les aires thérapeutiques où AAA est présente pour accélérer l’accès aux innovations à tous les patients qui le nécessitent dans le cadre des indications.
Egalement, assurer le management d’une équipe de TALs et la coordination terrain, pour garantir le respect des stratégies (marketing et ventes), l’optimisation de leur déclinaison opérationnelle de façon à assurer l’atteinte des objectifs commerciaux et l’évolution des produits TNE et PSMA.

Vos responsabilités seront (mais ne sont pas limitées à) :
• Participe, sous la direction du Thera Head, à la définition de la stratégie ventes et assure sa mise en place sur sa zone
• Suit la performance de sa zone et de ses centres, suit les évoluti
• Met en place tous les outils qui permettent de piloter la performance
• Participe à la co-création de la stratégie nationale et assure sa parfaite exécution en collaboration avec l’ensemble des fonctions concernées. Cela passe par une parfaite connaissance, par elle/lui et par son équipe, du fonctionnent de chaque centre et du parcours patient, afin de définir des plans d’action cross-fonctionnels adaptés et de construire une expérience AAA unique.
• Agit en lien étroit avec les équipes marketing, pour réaliser la veille sur le terrain et aider à développer les actions les plus appropriées et à répondre à la fois aux besoins des médecins et des équipes terrain.
• S’assure de la bonne coordination, sur le terrain, des actions/activités menées et de la bonne collaboration avec l’équipe médicale

Diversity & Inclusion / EEO

Novartis s'engage à créer un environnement de travail exceptionnel et inclusif, ainsi qu'une équipe diversifiée, représentative des patients et des communautés que nous servons.

Minimum Requirements

Qu'apporterez-vous au poste:

• Connaissance de l’oncologie et idéalement, du cancer de la prostate et/ou de la cancérologie digestive
• Expérience de lancement de produit, de sizing d’équipes et de définition de sectorisation.
• Leadership, capacité à manager une équipe et à prendre des décisions, sens des responsabilités, bon sens du relationnel, rigueur et organisation, curiosité pour challenger les pratiques et proposer de nouvelles approches.

Exigences minimales:

• Diplôme universitaire
• Expérience d’au moins 3 ans dans un poste de management d’équipes de délégués hospitaliers

Pourquoi rejoindre AAA?
Tous les jours, nos collaborateurs focalisent leurs efforts pour trouver des solutions permettant d’améliorer et de prolonger la vie des patients. Nous sommes convaincus que nous trouverons les réponses en permettant à des collaborateurs curieux & courageux, comme vous, d’évoluer dans un environnement de travail inspirant & motivant.
Rejoignez-nous et réinventons ensemble la médecine
ONCOLOGY
ADVANCED ACCELERATOR APPLICATIONS
France
Bourgogne
Sales
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Permanent
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Sales Manager H/F

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